Personalberatung auf Augenhöhe
Executive Search
Diskretion, Expertise und Vertrauen sind zentral, wenn es um das Hiring von Führungskräften auf VP & Director Level geht. Die Suche verläuft still und unsichtbar im Hintergrund, der Kreis der Involvierten wird minimal gehalten.
Reichweite erzielen wir durch aktive, zielgenaue Ansprachen, um Gerüchten und Falschinformationen vorzubeugen. Die Auswahl eines seriösen Headhunters ist eine Vertrauensfrage, denn das schnelle Weiterreichen von wechsellaunigen Executives scheint in Mode gekommen zu sein, steht aber dem langfristigen Erfolg entgegen.
Headhunting & Direktansprache
Mit 10 Jahren Erfahrung in der Industrie bieten wir Ihnen:
- ein organisch gewachsenes, persönliches Netzwerk
- Mediale und technische Reichweite
- Erfahrung bei der Planung und Ausführung
- Projektbezogene Vorqualifizierung / Assessments
- Effizienz durch präzises und flexibles Agieren
Wir erfassen die menschlichen und fachlichen Skills, respektieren Ihre individuellen Kriterien und begleiten Sie und die Kandidaten auf Ihrer Recrutiment-Journey bis über den Vertragsabschluss hinaus gerne weiter.
Wussten Sie schon, dass lediglich ein Drittel der Angestellten Stellenanzeigen liest? Die Direkt-Ansprache (Active-Sourcing) vervielfacht Ihre Auswahl an top Profilen und Sie erreichen auch „latent Suchende“ Talente und Experten, die nicht aktiv auf Job-Suche, aber für eine neue Stelle offen sind.